Путин подписал закон об электронных трудовых книжках

16.12.2019 20:52 0

Путин подписал закон об электронных трудовых книжках

Президент РФ Владимир Путин подписал закон о введении в России электронных трудовых книжек. 3 декабря госдума приняла в окончательном чтении данный законопроект.

Закон дает возможность работодателю собирать в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и стаже каждого работника и предоставлять ее в таком виде в Пенсионный фонд РФ, пишет «Интерфакс».

В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины такого решения, а также другая предусмотренная законодательством информация. На электронные трудовые книжки планируется перейти с 1 января 2021 года.

В связи с этим работодатели обязаны в срок до 30 июня 2020 года уведомить каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве, а также проинформировать о праве сделать выбор между бумажной версией трудовой книжки или ее электронной формой.

Такое заявление работник вправе подать до конца следующего года включительно, а если он не подал ни одного из указанных заявлений, работодатель продолжает вести его трудовую книжку.

В случае, если работник пожелает сохранить трудовую книжку в традиционном бумажном виде, он также должен подать соответствующее заявление. При этом ответственность за хранение и ведение документа возлагается на самого работника.

Предлагаемые изменения затронут около 60 млн работников.

Источник

Следующая новость
Предыдущая новость

Василий Садчиков, начальник службы контроля ТРЦ «Агора»: Осенью мы оперативно и организовано эвакуировали людей из торгового центра Дмитрий Щеглов: ​Да, провокация Как играть и выигрывать в онлайн казино Vulcan Промпроизводство в России в ноябре резко снизилось Ирак просит помощи в создании атомного реактора у ядерных держав

Лента публикаций